在全球老龄化的大背景下，澳洲和德国这两个发达国家对护理人才的需求极为旺盛，这也为有意投身护理行业并期望移民的人提供了诸多机遇。

本期，我们将详细介绍这两个国家护理工作与移民的解决方案，感兴趣的护理行业从业朋友可以进行参考。

德国护理途径

目前的德国的护士与患者人数比例高达1:13位，美国的比例仅仅是1:6。不仅是护士，德国很多岗位都面临劳动力不足，老龄化等造成的人口流失缺口。

为了改善这个问题德国对很多技能岗位开启了工签和移民的绿灯，尤其是护理行业这关乎到生命的职业。

待遇和资格：

德国护理岗位分很多类型平均工资在3900欧/月，这在哪里都是属于不错的收入。通过德语B2升为注册护士，基本上注册护士的岗位都在4000-4700欧/月。

德国护士的要求是需要接受3年的职业培训计划，或者大学护理学士毕业。

如果是海外同业人需要提供相关的工作经验，或者相关的护理学历、技能证、德语能力证明等材料在德国完整注册要求。

常见的境外申请分以下两种情况：

（一）完全零经验

对于没有相关护理经验，年龄处于18-35岁之间的朋友，可以考虑完成德语B1课程后，赴德参加3年的职业培训计划。

培训期间以护理的形式半工半读，学成后有了德语B2可以完成注册护士转正。

这种情况下，考虑德国移民的思路是 3 年实习工作 + 未来 2 年工作，完成 5 年工作时长后即可申请德国永居。

（二）拥有护理相关学历和背景

申请人在达到德语B1水平后可以直接入德，准备护士注册的准备，准备期间也是可以协助注册护士完成相关工作，达到德语B2水平后立即完成注册。

通常情况下，这个流程在6-12个月内就可以顺利完成。

需要特别说明是，对于没有相关护理经验，但年龄超过35岁的朋友，原则上也是可以申请德国护理职业培训计划的。

其实半路出家改专业的也会有，只是通常这个年龄段的申请人可能会限于自己的精力、家庭因素等综合情况，影响最终结果。

总结一下，德国护理工作的优势是，签证获批率高、岗位需求大且稳定，收入不错，移民路径也非常清晰。

从事护理相关工作的朋友如果有赴德计划，无论是进行职业培训、还是申请技能类工签，总体成本非常低，并且签证没有很多约束，只要认真工作就可以最终实现全家移民德国的目标。

澳洲护理途径

澳洲为什么缺护士、护工这就不多描述了，人口少的国家就这样，澳洲的注册护士工作比起德国并不轻松，但护工的认证则是一个不错的通道。

从澳洲技术移民和雇主移民担保类签证的角度出发，可以归纳出以下方案：

这类岗位的难点就是关于澳洲护士职业认证问题。

即便申请人在中国国内拥有护士学士和相关工作经验，也需要达到雅思4个7分，并在澳洲健康从业监管局（AHPRA）完成注册，通过澳洲护理和助产士评估机构（ANMAC）完成认证。

这个过程并不会很轻松，当然如果是澳洲毕业生的话，相对会更简单高效一些。

因此，如果中国护士有移民澳洲计划，曲线救国的方式是走护理岗位的工作和移民通道（482工作签证+186永居签证）。

目前澳大利亚老年护理的月薪在4300澳币左右，收入水平与德国类似，不过各花入各眼，大家是可以根据自己的情况和偏爱进行选择的。

这里着重介绍下，澳洲政府为了解决护理岗位缺口难题，创建了专门针对护理领域的的 Aged Care Industry Labour Agreement 老年护理行业劳工协议。

个人护理、老年护理、残疾人护理、家庭或医疗保健机构护理员等职位都属于相关岗位。申请人可以通过以下途径完成赴澳申请，具体要求如下：

澳洲SID 工签要求：

• 年龄：工签无年龄限制，后续申请186永居时需45岁以下；

  
  

• 资质：有澳洲相关的老年护理三级证书Certificate III ，或者拥有被评估机构认定的具有同等学历的中国学历（护理/护士）；若无相关学历的，可以提供具有1年以上老年护理相关的工作经验替代。
  

  
  

• 英语：雅思总分5.0分（听/说5.0分，读/写4.5分）；
  

  
  

转澳洲186永居签证要求（TRT 186 通道）

为澳洲雇主工作满足2年后，申请前低于45周岁（DAMA地区可放宽语言要求），雅思总分5.5（无单项要求）。

对于申请人来说，如果有1年以上相关工作经历是最好的，如果没有需要达到澳洲要求的专业背景，则需要完成澳洲老年护理三级证书Certificate III 课程，课程不难，3个月既可完成。

总体来说，澳洲护理类雇主项目优势明显，资质确认宽松，英语要求低，和澳洲注册护士项目的确容易很多。

此外，大部分护士经历的朋友可以直接满足护理背景要求。真实岗位工作，工作收入稳定，雇主长期缺人，卷不起来，移民方式也很稳妥。